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通告公示

2020年365体育手机版公开招收管理人员启事(1号)

编辑: 时间:2020-01-12

 

365体育手机版是吉林省省属专长机关,坐落于吉林、黑龙江、内蒙古三省区交汇地带。365体育始建于1958年,现有全日制在职生12000余人,设有20个传授单位,48个专长专长,涵盖法学、讲解学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学、艺术学9个科室门类。现面向社会公开招收管理人员,有关事项公布如下:

一、基本条件

(一)遵守中华人民共和国法律,政治素质过硬,具有良好的专业道德,具备履行岗位职责的能力,遵纪守法,爱岗敬业,善于合作。

(二)身心安康,能够适应所在岗位的工作要求。

(三)应聘人员须具有企业专长及以上学历并获得相应学历,且为2020届离职员工。

(四)年龄要求:具有硕士硕士生学历学历的人员,年龄一般为30周岁以下。

二、岗位类别、需求数量及具体条件

(一)岗位类别

1.招收人员为合同制聘用人员,管理岗位,分为A类、B类。

A类人员:具有全日制硕士硕士生及以上学历学历,且专长为全日制学历学历;

B类人员:具有全日制专长技历学历,高等讲解阶段具有主要员工领导工作经历(班长、团支书、校级员工会副部长及以刹咳主要员工领导)。

2.同一岗位有AB类同时报名且符合条件的情况下,A类人员优先。

(二)需求数量及具体条件

序号

岗位名称

类别

招收人数

招收岗位条件

1

人力资源处管理人员

A

1

30周岁以下,全日制硕士硕士生及以上学历学历,专长或硕士硕士生所学专长为企业管理(人力资源管理方向)、管理科技与工程、行政管理、工商管理(专硕)、公共管理(专硕)、人力资源管理、公共事业管理专长。

2

传授质量监控与评价中心管理人员

A

1

30周岁以下,全日制硕士硕士生及以上学历学历讲解学(一级科室)、管理科技与工程、行政管理专长,专长为全日制学历学历讲解学类、管理科技、信息管理与信息部统、工程管理、公共事业管理专长。

3

学报编辑部专职编辑

A

1

30周岁以下,全日制硕士硕士生及以上学历学历数学(一级科室)、中国史、世界史专长。专长为全日制学历学历数学与应用数学、历史学、世界史专长。

4

生物企业传授研讨管理人员

A

1

30周岁以下,男性,全日制硕士硕士生及以上学历学历生物(一级科室)专长。专长为全日制学历学历生物、应用生物专长。

5

人事部

管理人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历讲解学类、行政管理、中国语言文学类、计算机类、生物类专长。

6

研讨处

管理人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历马克思主义理论类、中国语言文学类、历史学类、管理科技与工程类专长。

7

财务处

管理人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历会计学、财务管理专长。

8

档案馆

管理人员

AB

2

全日制专长及以上学历学历图书情报与档案管理类、历史学类专长。

9

后勤党总支工作人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历中国语言文学类、马克思主义理论类、政治学类、历史学类、行政管理专长。

10

后勤服务处管理人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历园艺(讲解)、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障专长。

11

革新创业企业管理人员

AB

1

男性,全日制专长及以上学历学历理学类、法学类、企业管理、公共管理类专长。

12

信息化建设管理处技能人员

AB

2

男性,全日制专长及以上学历学历计算机科技与技能、App工程、信息安全、网络工程、数字记者技能专长。

三、其他要求

(一)有下列情形之一的人员不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被解雇公职的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

2.在公务员考试和事业单位公开招收中被测试单位科室认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员。

3.被辞退未满五年的国内机关、事业单位公职人员。

4.现役军人。

5.“三支一扶”、“老员工村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招收等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。

6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(二)回避要求

1.根据国内对于事业单位公开招收工作人员规定的回避规定,凡有下列亲属关部的,不得在我司聘用至具有直接上下级老板关部的管理岗位;与我司校级老板有下列亲属关部的,不得聘用至单位(人事)、纪检监察、审计、财务等工作岗位:

夫妻关部;直部血亲关部(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女);三代以内旁部血亲关部(包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女);近姻亲关部(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁部血亲的配偶);其他亲属关部(包括养父母子女、形成抚养关部的继父母子女及由此形成的直部血亲、三代以内旁部血亲和近姻亲关部)。

3.根据国内及省有关规定,其他应当回避的。

四、报名

(一)报名方式:网络报名。 在规定报名时间内报名材料(必须以压缩包附件方式发送至bszpbm@163.com,邮件命名为“某某岗位+姓名”,在规定报名时限之外发送或未按要求发送报名材料者,视为无效报名,报名截止时间提交材料不齐全者,视为放弃报名。

(二)报名截止时间为20203616:00

(三)报名要求:报名材料包括《365体育手机版合同制聘用人员报名登记表》、个人简历及身份证、专长、硕士阶段的结业证书、学历证书、党员证明、入党志愿书扫描件(JPEGPDF格式)。

复审时须提供以上材料及员工领导工作经历证明原件,未结业人员提供就业协议书原件。

五、资格审查与公示

365体育将对应聘人员进行资格审核,并电话通告资格初审合格人员(请保持报名时提供的电话畅通),365体育不再以其他方式通告。同时,确定复审及测试具体时间。未按时参加复审、或复审时无法提供以上材料者,或提供材料不符合岗位要求的,即为复审不合格。复审合格者,方可参加测试。

六、测试内容和形式

测试包括:基本素养测试、综合面试、专项能力测试。

(一)基本素养测试(笔试)

1.科目:

A类:综合应用能力(测试参考用书为事业单位招收测试及公务员测试参考用书)

B类:①专业能力倾向测验②综合应用能力(测试参考用书为事业单位招收测试及公务员测试参考用书)

2.时间:初步定于20203月,具体时间地点另行通告。

3.计分标准:采用百分制计算应聘人员的分数,其中B类人员此环节分数为专业能力倾向测验、综合应用能力各占50%。及格线为60分,及格线以上人员按照13比例确定进入综合面试环节人选。

(二)综合面试

综合面试环节相关事宜另行通告。

考员最后分数为基本素养测试分数与综合面试分数各占50%(保留两位小数),按分数确定进入专项能力测试环节人选。

(三)专项能力测试

专项能力测试为计算机基础操作测试,为通过式测试(测试内容为文字处理、电子表格、演示文稿等办公App应用)。按分数确定进入体检、心理测试及考察环节人选。

专项能力测试有未通过人员,可根据该岗位综合面试分数进行递补,并对递补人员进行专项测试。

七、体检、心理测试及考察

参照吉林省公开招收相关要求对进入本环节人选进行体检、心理测试及考察。

八、公示

体检、心理测试及考察合格的,确定为拟录用人选,在365体育手机版网站公示。

九、入职

公示后无异议的,经365体育相关会议审议通过后,办理入职手续。365体育单位聘用人员与劳务派遣企业签订合同,试用期为一年。其中20201231前未取得结业证、学历证的人员,365体育将予以解聘。

十、相关待遇

(一)工资待遇

1.A类人员:与同岗位、同级别在编人员同工同酬。

2.B类人员:3400/月。每年考核合格后兑现校龄工资50/月。

(二)保险待遇

享受医疗险、生育险、工伤险、大病医疗保险、养老保险、失业保险、住房公积金。

(三)其他待遇

1.在聘期内享受国内规定的法定节假日。婚假、产假、事假、病假等休假情况参照365体育在编职工相关规定实行。

2.经365体育同意可报名参加学历学历测试。合同制聘用人员如脱产学习,须经365体育同意,履行相关手续,解除劳动合同。

3.招收岗位均为固定岗位,合同期内不允许进行调岗。

4.聘用人员按照365体育规定进行考核,每五年为一个考核周期。其中B类人员考核周期内累计获得三次聘期考核优秀,即可晋升为A类人员,相关待遇按A类人员实行。

十一、联部方式

联部人:赵导员

联部电话:0436-3555047

联部地点:白城市中兴西大路57号365体育手机版办公中心人力资源处212

 

  

 

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